안녕하세요. 제조업 급여정산 관련 문의드립니다. 

저희는 첨부파일과 같이 세콤프로그램에 있는 출퇴근시간을 복사했다가 붙여넣고

그 시간을 계산해서  일별로 정산하고 있습니다.

평일 주간은 8시간을(점심1시간제외하고) 넘기게되면 9시간째부터는 특근수당으로(x1.5배)로 적용되며,

심야수당은 야간에 8시간을 충족한 상태에서 22:00~06:00(식사시간제외)에 (x0.5배)로 적용됩니다.(똑같이 9시간째부터 특근)

공휴일 및 토,일은 어느시간대건 특근(x1.5)

보통 출,퇴근시간에 분단위는 적용되지 않으나, 가끔 드문 케이스로(30분씩) 하는경우가 있습니다.

그리고 평일(월~금) 만근을 하게되면 주말 근무와 관계없이 일요일에 주차로(시급x8시간)이 추가됩니다.

주간엔 12:00 ~ 13:00 , 야간엔 파트1 = 00:00 ~ 02:00 , 파트2 = 00:00~01:00 까지 식사 및 휴게시간을 가지는데

파트1은 2시간의 휴게시간중 지금은 30분을 근무시간으로 쳐주고 있지만, 그걸 심야수당 1시간(x0.5) 또는 1시간 같은 방식으로 바뀔 여지가 있는 상황입니다. 

출,퇴근시간 기입후 자동급여정산->급여대장(개개인의 세부금액만 나와있게) 제작 가능할까요?

급여대장 중 급여입력 부분을 이용 중에 입력하기로 내용 덮어쓰기를 하려니 

'1004' 런타임 오류 발생. Range 클래스 중 Delete 메서드에 오류 있음

이라고 팝업이 뜨고 덮어쓰기가 안되고 있네요

어제는 잘 됐는데 오늘은 그렇게 나오고 있습니다.

확인 좀 해주세요

제품관리등록 할때 최초 재고를 등록하면 제품수불대장에 이월재고가 떠야 되는것 아닌가요?

그래서 이월된 재고에서 생산된 제품이 합계가 되어서 판매량이 빠져 주는게 제품수불인거 같은데

예)  거래 일자 ㅣ 거래처 ㅣ 생산량 ㅣ 판매량 ㅣ 주소 ㅣ 연락처 ㅣ 담당자 대신

      거래 일자 ㅣ 거래처 ㅣ 생산량 ㅣ 판매량 ㅣ 재고  순으로 해놓으면 좋겠는데

이 상태의 제품수불에서 는 이월재고가 얼마인지 판매하고 남은재고가얼마인지 나타나질 않습니다.

제품거래기록서에 4월분만 뜨고 5월분은 뜨지가 않네요 

확인부탁드립니다 

4인 이하 사업장입니다. 

직원들 임금관리 프로그램에 대해 알고 싶습니다.

임금대장을 효율적으로 관리하고 싶습니다.

임금총액을 구성하는 모든 세부항목이 자동으로 분배되어서 관리가 되는 것인지 궁금합니다.

적당한 프로그램을 소개해주십시요

핸드폰으로 연락시 미리 문자를 주시면 감사하겠습니다.

등록된 전화번화외에는 잘 받지를 않아서요

급여및 급여대장 자동계산에서 건강보험요율 현재 5.89%에서 2014년기준 5.99%로 적용하게 해주세요

첨부와 같은 양식의 일용근로자 관리대장을 제작코저 합니다.