안녕하세요. 

자료 보내드릴께요 한번만 봐주세요.

자료 만들어주신거 열심히 사용하고 있습니다.

참 편리하게 만들어주셔서 잘 사용하고 있습니다.

자료에 일일판매현황에 보시면

17일날-3개 판매

19일날-74개 판매했는데요.

현재고 수량은 맞는것 같은데.

날짜별 판매수량이 틀려요.

18일날-3개로 들어가져 있구요

20일날-67개로 들어가져 있어요

그리고 맨 밑에 합계수량을 표기해 주시면 안될까요?? 합계수량이 안나와서 드레그해서 사용하고 있습니다. ㅋ

함 확인부탁드려요

브랜드명을 자동으로 들어갈수 있게 할수 있는지요??

처음에는 여러브랜드를 구분해서 입력할려고 하는데...

헷갈릴꺼 같아서 그냥 파일별로 복사해서 사용하면 될꺼 같은데..

크록스

탐스

이렇게 자동적으로 들어갈수 있게 해주실수 있을런지요.. 안되면 걍 수기로 계속 등록할께요

400명 정도의 직원이 있는 병원입니다. 

기본적으로 인사기록카드 프로그램에 아래의 기능이 포함되기를 원하고 있습니다.

1. 연차정산 관리

   - 근속년수가 올라감에 따라 늘어나는 연차개수 반영 여부

2. 직원 근로계약관리 (직종별 별도의 근로계약서)

3. 증명서 발급관리 (재직/경력 증명서 등)

4. 개인교육 이력사항 (재직중)

5. 부분별 문서 열람 권한 설정

6. 인사발령 / 보직변경

7. 시간외 근무상황 관리

8. 인사고과 평가표

9. 각종 결제사항 (연차신청서/사직서/휴가계/시말서 등)

10.인력현황 프로그램(성별, 연령별, 직종별 등)

11. 급여계산 (매년 4대보험료율, 소득세율 등 변동에 따른 반영여부)

1.업종 : 부동산 (상가)
 

2.예산 :
 

3.제작 요청사항
 

1)업무흐름 및 기존 업무방식
 

2)자동화하고 싶은 업무 

엑셀로 상가 관리를 하고 싶어서 문의드립니다.

간단하게 상가에 입주해있는 업체를 기록하고 관리비와 임대료, 수금액을 기록하고 저장할 수 있었으면 좋겠습니다.

입력한 내역은 월별로 저장되었으면 좋겠고 저장된 내용에 따라 월이나 연간 기록이 통계되어 조회되면 좋겠습니다.

태진입니다 

보내주신 파일 테스트 해보았는데요

 초기화 기능이 지금 저장까지는 되는데 나머지가 되는지 잘 모르겠습니다

잔액으로 남던 부분도 하나도 없어서요

그리고 자산총계부분의 미수자산과 미지급부채는 아직 수정전인가요?

수정이 전혀 안된거 같아서요

그리고 거래처별 현황에서 합계부분 있던부분이 사라졌는데 밑에 합계 표시해주세요

테스트 했던 파일 첨부해드립니다

그리고 제 엑셀은 2010입니다 2010버전으로 파일부탁드려요

 안녕하세요 대영오앤이 입니다.

전에 질문 한번 올렸는데, 더 구체적으로 작성합니다.

ㅁ 업무자동화 요청 사례

1. 맞춤 제작 : 사출 제품에 대한 전월,차월 소요량 대비 당월 매입입고 수량에 대한 수식.

 첨부파일

 -. 재고시트 n10, n18, n32, n47, n57, n70(공용 원자재코드)에 대한 수식 문의.

    (제품 A ,제품 B에 6개 원자재코드는 공용으로 들어감) 

 조건

 -. 재고시트 제품에 대한 원자재코드 1월,2월 소요량 대비 입고시트 수량을 정확하게 가져와야 함.

 -. 재고시트에 수량,단가,금액이 입고시트 및 출고시트 수량,단가,금액과 일치해야함.

궁금사항있으면 유선연락 부탁 드립니다.

감사합니다.

프로그램 맞춤 제작에 관한 회신 감사합니다.

가견적 내용중 2,3,4,8번만 진행이 되어도 될 것 같습니다.

8번. 생산계확현황 에 관한 문의

-> 혹시 8번의 기능이

   주문수량을 언제까지 생산할 수있는지 자동계산 해주고 , 납기설정까지 해주는 내용이 맞을까요

제가 필요한 핵심 내용이여서 재문의 드립니다.

1. 일일작업일보

2. 생산일지

3. 원료수불부

4. 출고대장

- 이상 -

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고객님의 업체명과 담당자 성함, 연락처 등의 소중한 개인정보는
비공개로 수정해드렸습니다.
엑셀쿠키에서 내용접수하였으니, 확인후 답변드리겠습니다^^
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1.업종 : HR 매니저
 

2.예산 : 300
 

3.제작 요청사항
 

채용 프로세스를 체계적으로 관리하고, 지원자 데이터를 분석하는 자동화 시스템이 필요합니다. 공고별 지원자 현황을 정리하고, 전형별 합격·불합격 여부를 자동으로 업데이트하며, 지원자의 경력과 학력 등을 분석하여 적합도를 평가할 수 있도록 해주세요. 또한, 채용 소요 기간과 단계별 탈락률을 분석하는 기능도 포함하면 좋겠습니다.