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맞춤제작 전문가 답변 검색결과 2,624건
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연봉 및 성과급 시뮬레이션 자동 계산
1.업종 : HR
2.예산 :
3.제작 요청사항
# 현재 업무 흐름 및 기존 방식
- 연봉 및 성과급 계산을 엑셀로 수동 정리하며, 인사팀에서 개별 입력 및 검토 진행
- 기본 연봉, 인상률, 성과 평가 점수, 팀별 실적 등을 고려하여 계산하지만 복잡한 수식으로 인해 오류 발생 가능
- 성과급 기준(개인 성과, 팀 성과, 회사 실적 등)이 복합적으로 적용되면서 계산 과정이 번거로움
- 연봉 협상 또는 성과급 지급 전, 여러 시뮬레이션을 수행해야 하지만 데이터 정리가 비효율적임
- 직원들이 본인의 예상 연봉이나 성과급을 직접 확인하기 어려움
# 자동화하고 싶은 업무
- 기본 연봉 및 성과급 기준을 입력하면 자동 계산
- 연봉 인상률에 따라 차년도 연봉 예상 금액 자동 계산
- 개인 성과, 팀 성과, 회사 실적 등을 반영한 성과급 시뮬레이션 기능 추가
- 성과 기준별(개인 실적, 팀 실적, 부서별 성과 등) 가중치 반영하여 자동 계산
- 성과급 지급 기준(예: 상위 10% 고성과자, 팀 평균 성과 등) 시뮬레이션 가능
- 직원별 개별 조회 기능 추가(본인 연봉 및 성과급 예상 금액 확인 가능)
- 성과 데이터를 분석하여 인사팀이 전략적으로 활용할 수 있도록 시각화 제공
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제조생산 맞춤제작 문의
1.업종 : 식품제조생산
2.예산 :
3.제작 요청사항
1)업무흐름 및 기존 업무방식
이전 문의내역에 있음
2)자동화하고 싶은 업무
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1. 첨부파일로 보내주신 파일이 저희 쿠키에서 제작한 파일인가요?
- 옛날문서이고 제가 입사한지 얼마 지나지않아서 확인이 어렵습니다. 엑셀 정보란에서 저작 표시가 쿠키로 돼있어서 아마 쿠키에서 제작한것 같습니다.
2. 현재 원재료와 별개로 부자재에 대한 관리를 요청하시는 부분이 맞으신가요?
-네 맞습니다 원재료,부자재 재고는 한번에 보여도 상관없는데 입고일지는 따로 저희 양식이 있어서 (원재료,부자재) 그것과 연동하고싶습니다.
3. 배합(배합량) 부분에서 원재료와 부자재가 함께 결정되면 될까요?
-배합부분에서는 원재료만 들어가면 될 것같습니다. 생산일지에서 부자재가 포함이라 배합에서는 상관없을것같습니다.
4. 배합일지는 "(5275) 문서)"의 배합량과 별개로 일자별로 배합한 량에 대해 LOT번호 부여와 함께
-작성하는 부분으로 보면 될까요? 네 맞습니다.
5. 원재료와 부자재의 입고 검사일지의 경우 별도의 양식이 있나요?
-별도의 양식을 가지고있습니다
검사일지의 등록 부분은 프로그램 자체에서 등록 가능하도록 원하시는지,
별도의 파일을 업로드 등록하는 것을 원하시는지 확인이 필요합니다.
- 자체 등록과 업로드 등록의 차이점이 무엇인가요?
6. HACCP관련 서류 연동은 첨부파일의 문서를 생산일지 출력 시, 같이 출력 가능하도록 하면 될까요?
-네 맞습니다
7. HACCP관련 서류는 변동이 없으신가요?
- 변동이나 추가가 있을수 있습니다
8. 사용자는 DB구축을 통하여 파일 내부 내용을 공유하여 사용을 목적으로 하시나요?
(ERP시스템과 같이 여러사용자가 하나의 데이터로 사용)
-네 맞습니다.
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