1.업종 :
 

2.예산 :
 

3.제작 요청사항
 

현재 업무 흐름 및 기존 방식  

- 직원들의 인사 평가 피드백을 수기로 수집하고, 이를 바탕으로 성과 평가를 진행  

- 피드백을 각 부서에서 수집하고 개별적으로 분석해야 하며, 중복되거나 중요한 피드백이 누락될 가능성 있음  

- 다양한 피드백 양식을 사용하고 있어, 이를 통합하여 분석하는 데 시간이 많이 소요됨  

- 부서별로 피드백이 달라 종합적인 분석이 어려운 경우가 있음  

자동화하고 싶은 업무  

- 각 부서에서 제출한 인사 평가 피드백을 자동으로 수집하고, 중복된 내용은 제거  

- 직원별로 받은 피드백을 자동으로 정리하여 요약 제공  

- 평가 항목별 성과 점수를 자동으로 집계하고, 각 직원에게 맞는 개선사항을 자동으로 제시  

- 평가에 대한 피드백을 통합하여, 상위 관리자가 한 번에 확인할 수 있도록 보고서로 제공  

- 피드백 내용에서 중요한 키워드를 자동으로 추출하고, 이를 기반으로 다음 평가를 위한 개선 방향 제시  

지금 원료수불 및 생산일지 프로그램 VER1.2를 사용중인데 원료수불부 부분이 원료별로 조회가능하더라구요~

저희가 원료가 30여가지정도가되서 그럴경우 출력물이 많아질거같아요~

이전에는 날짜수대료원료를 몇개씩 묵어서 출력물이 월마다 3~4장으로 출력했거든요~

아마 말씀으로  드리면 이해하기 어려우실거 같아 사진으로 찍은 저희가 사용하던 원료수불부를

올려드립니다. 

원료수불 및 생산일지 프로그램 VER1.2 내에 원료수불부 작성이 이렇게 되도록 변경처리 가능한지

문의드립니다.