1.업종 :
 

2.예산 :
 

3.제작 요청사항
 

1)업무흐름 및 기존 업무방식
 

2)자동화하고 싶은 업무 

안녕하세요,

저희 회사에서 엑셀로 인사 평가 시스템을 개발하려고 합니다. 엑셀 프로그램을 이용해서 효율적으로 직원들의 평가를 관리하고 싶은데요. 주요 기능은 다음과 같습니다:

1. 직원 정보 관리: 이름, ID, 부서 등의 정보를 입력하고 저장하는 기능

2. 평가 항목 입력: 평가 항목과 각 항목에 대한 점수를 입력할 수 있는 기능

3. 평가 결과 계산: 각 직원의 평가 결과를 자동으로 계산하는 기능

4. 종합 평가 리포트 생성: 직원별 평가 결과를 요약하여 리포트 형태로 출력하는 기능

5. 성과 분석: 평가 결과를 바탕으로 성과를 분석하고 그래프로 시각화하는 기능

위 기능들을 포함한 엑셀 프로그램을 개발하는 데 필요한 비용을 알고 싶습니다. 각 기능을 구현하는 데 어느 정도의 시간과 비용이 들지 견적을 받아보고 싶습니다.

감사합니다!

1.업종 : HR
 

2.예산 :
 

3.제작 요청사항
 

# 현재 업무 흐름 및 기존 방식  

- 연봉 및 성과급 계산을 엑셀로 수동 정리하며, 인사팀에서 개별 입력 및 검토 진행  

- 기본 연봉, 인상률, 성과 평가 점수, 팀별 실적 등을 고려하여 계산하지만 복잡한 수식으로 인해 오류 발생 가능  

- 성과급 기준(개인 성과, 팀 성과, 회사 실적 등)이 복합적으로 적용되면서 계산 과정이 번거로움  

- 연봉 협상 또는 성과급 지급 전, 여러 시뮬레이션을 수행해야 하지만 데이터 정리가 비효율적임  

- 직원들이 본인의 예상 연봉이나 성과급을 직접 확인하기 어려움  

# 자동화하고 싶은 업무  

- 기본 연봉 및 성과급 기준을 입력하면 자동 계산  

- 연봉 인상률에 따라 차년도 연봉 예상 금액 자동 계산  

- 개인 성과, 팀 성과, 회사 실적 등을 반영한 성과급 시뮬레이션 기능 추가  

- 성과 기준별(개인 실적, 팀 실적, 부서별 성과 등) 가중치 반영하여 자동 계산  

- 성과급 지급 기준(예: 상위 10% 고성과자, 팀 평균 성과 등) 시뮬레이션 가능  

- 직원별 개별 조회 기능 추가(본인 연봉 및 성과급 예상 금액 확인 가능)  

- 성과 데이터를 분석하여 인사팀이 전략적으로 활용할 수 있도록 시각화 제공