맞춤제작 전문가 답변 검색결과 402건
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단가관리 프로그램 제작할려합니다.
1.업종 : 판금제품 제조업
2.예산 : ~500만원
3.제작 요청사항
1)업무흐름 및 기존 업무방식
- 저희는 판재(철판/AL/SUS)를 임가공 하는 업체입니다.하루 가공되는 부품가지수가 30종~100종 이 생산됩니다.
업무는 견적 - 원자재(구입) - 가공 - 용접 - 도장 - 외주가공 - 부품구매 - 납품 순서로 생산됩니다.문제는 저희가 관리하는 원자재 품종이 50종이 넘어갑니다.
이자재들 단가가 매월초에 변경되므로 기존제품 견적단가부터 다시 작성해야 하는
번거로움이 있습니다. 그러다보니 원자재가격변동이 있어도 평상시엔 외면하고
1~2년단위로 변경 하곤 했는데 이제는 관리가 필요해서 문의드리게 되었습니다.
2)자동화하고 싶은 업무
* 자재별 변경단가산정작업 자동화 (기본단가입력시 변경되는값 자동입력)(주자재 : 철판:두께,종류별 /AL:두께,테이프,종류별
/SUS:두께,테이프유무또는 종류,종류별,표면처리...등등)
* 제품단가 견적에 반영 / 가공방법 공수에 따른 자동 견적 프로그램
* 업체별(관리업체수 100개업체정도) 제품번호(제품가지수 대략 5천~1만가지)로 단가관리- 재생산 부품들을 위한 업체별 견적보관 (추후 재견적시 자재비등 변경내용 일괄변경 가능하게)
* 업체별 단가관리 / 견적서작성 / 거래명세표 자동입력
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엑셀 예산관리 자동화 제작 의뢰
1.업종 : 박물관 운영
2.예산 : 약30억
3.제작 요청사항
1. 의뢰 목적
박물관 운영 예산 전반(인건비·운영비·공공요금·제세·위탁수수료 등)을 단일 파일에서 통합 관리.
인사 변동 자동 반영, 예산?집행 연동, 본사 월별 자료 간편 반영, 맞춤 양식 자동 출력.
2. 핵심 요구사항
(1) 인사·인건비
입력 박스에 신규/변경 기재 → Master 자동 갱신(입·퇴사·진급 반영).
급여·수당·부담률 테이블(백그라운드) 관리자가 직접 수정 가능 → 전 계산 자동 반영.
일/월할 계산 옵션, 4대보험·퇴직충당 자동 계산.
(2) 예산·집행
세목·세부항목·코드 기준 연간/월별 배정 관리.
집행 입력(일자·거래처·적요·금액·코드) → 예산 대비 집행/잔액/집행률 자동.
오류·누락 검증 및 경고 표시(필수값, 중복, 마이너스 등).
(3) 본사 자료 연계
‘본사자료 붙여넣기’ 전용 시트 + 컬럼 매핑 자동화.
월·버전 중복 업로드 방지, 필수항목 검증.
(4) 예산변경·예측(추가 요구)
당초예산 vs 변경예산(수정본) 동시 관리(버전 필드: 당초/1차/2차…).
전년·차년도 예산 컬럼 보유 → 전년 대비/차년도 대비 증감, 증감률 자동.
연말 예상치(EOY Forecast) 자동 계산:
- 기본식: 연말예상 = 누적집행 + (남은월 × 월평균 집행)
- 월평균 산식 선택 가능(단순평균 / 최근 N개월 가중평균).
- 사용자 임의 계획치(Plan) 입력란 제공 →예상 잔액(Plan 기준)과 당초/변경 대비 과소·과다 집행 경고 표시.
- 여유/부족 재원 파악: 세목별로 “추가 필요액/절감 필요액” 자동 집계.
(5) 맞춤 보고서/출력
버튼 또는 드롭다운으로 원하는 양식 자동 추출(새 창/피벗 불가, 시트 내 표로 출력).
예시:
- 월별 인건비 총괄표(직군/직급·기관/개인 부담 구분)
- 세목별 예산?집행?변경?연말예상 비교표
- 당초 vs 변경 vs Plan vs 차년도 비교 요약(1페이지)
3. 시트 구성(안)
00_Dashboard(경고·핵심지표)
01_Master_인사(입·퇴사·진급/근무율)
02_급여·부담률(백그라운드 테이블)
03_월별산출(개인별 급여/부담 자동 산출)
04_예산편성(당초/변경/전년/차년도/버전관리)
05_집행입력(검증·코드 매칭)
06_집계·예측(누계/잔액/연말예상/Plan 비교)
07_본사자료_원본(붙여넣기)
08_본사자료_매핑(정규화 결과)
09_코드관리(세목/부서/거래처)
10_보고서(자동 추출 양식 모음)
11_매뉴얼, 12_Log
4. 사용성·유지관리
파라미터 시트에서 연도·부담률·가중평균 기준 등 변경 → 전 시트 자동 반영.
수식 중심(매크로 최소화), 잘못된 입력 셀 조건부서식 경고.













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